Training
Erleben und Erlernen von Verhaltensmöglichkeiten
Mit meinen Trainings stärken Sie kommunikative und soziale Kompetenzen mit den
Schwerpunkten Kommunikation, Führung und Selbstmanagement.
Zu den Themen gibt es viele Bücher, die viele wertvolle Tipps enthalten. Nur - Bücher lesen allein nutzt begrenzt.
Es ist wie beim Sport. Für eine tatsächliche Veränderung und Steigerung mit souveräner Wirkung auf andere und evtl. sogar Spaß dabei braucht es Übung, sich auszuprobieren und Feedback.
In der Gestaltung meiner Trainings ist es mir wichtig, theoretische Inhalte mit den Erfahrungen
und Fragen der Teilnehmenden zu verknüpfen und mit Übungen Praxisbezug herzustellen.
Dabei arbeite ich nicht nur auf der Informations- und Verhaltensebene. Unser Verhalten folgt unseren Bewertungen
und den dahinterliegenden Einstellungen, inneren Haltungen, Überzeugungen z.B. zu Mitarbeitern, Vorgesetzten,
Kunden. Ich rege an, diese zu reflektieren und ggf. zu verändern.
Sie können mich für Ihr Unternehmen für Inhouse-Seminare bundesweit buchen.
Trainingsthemen
- Themen, zu denen ich Trainings bzw. Seminare gebe, sind z.B.:
- Kommunikation und Gesprächsführung, gewaltfreie/ wertschätzende Kommunikation
- Führungskompetenz, gesund und alternsgerecht Führen
- Konfliktmanagement, Umgang mit schwierigen Situationen
- Zeitmanagement/ Selbstmanagement, Work-Life-Balance, Burnout-Prophylaxe
- Verhandlungsführung (Interessenausgleich nach Harvard)
- Beratungsgespräche führen
- Diskussionen und Besprechungen leiten
- Rhetorik, vor Gruppen sprechen
- Train the Trainer, Trainingsdidaktik
Was genau brauchen Sie?
Ich entwickle gern ein passendes Angebot für Ihr Anliegen.